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Numéro de l'annonce: 15104259

Très belle opportunité pour Récent diplômé: Développeur Python - 6 mois minimum à 100% - (H/F) !

Tu viens de finir tes études dans l'informatique et tu recherches un poste de développeur ? Tu as de très bonnes compétences sur Python / Javascript ? Tu souhaites rejoindre une entreprise de grande envergure en suisse romande dans le domaine de l'énergie ? Tu as une bonne compréhension en anglais ? Tu es une personne rigoureuse et méthodique ? Alors vas-y postule !

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Localisation: Genève

Catégorie du poste: IT

Durée: Temps plein

Date de début: 6 mois à 100%

Type de travail: Mission

A propos du rôle

Notre client est un important groupe en suisse romande dans le domaine de l'énergie. Dans le cadre d'un projet bien spécifique pour un de leur client, ils recherchent un à deux développeurs Python. Ton rôle sera d'apporter ton soutien sur le développement d'une application visant à réaliser des calculs de consommation d'énergétique.

Tâches

  • Assister l'équipe sur le développement de l'application
  • Apporter son soutien sur le développement de la partie Back-End
  • Dans un second temps, développer la partie front-end
  • Idéalement, gérer le cycle de vie de l'application

Nous cherchons

  • Récent diplômé dans le domaine de l'informatique
  • Avoir des bonnes compétences sur Javascript/ Python
  • Avoir des connaissances dans le domaine de la cybersécurité
  • Porter un intérêt pour le domaine de l'énergie
  • Bonne compréhension de l'anglais
  • Personne rigoureuse et méthodique

Pour réussir dans cette fonction, vos compétences personnelles sont les suivantes :

  • Ouvert et Autodidacte

Notre processus de recrutement

Ce processus de recrutement est géré par Academic Work et notre client souhaite que toutes les questions concernant le poste soient adressées à Academic Work.

Notre processus de sélection est continu et l'annonce peut être clôturée avant la fin du processus de recrutement si nous sommes passés à la phase suivante. Le processus comprend deux tests : un test de personnalité et un test cognitif. Les tests sont des outils permettant de trouver le bon talent pour le bon poste, de favoriser l'égalité, la diversité et un processus équitable.

Faire partie d’Academic Work

Lorsque vous postulez à cette offre, vous rejoignez les nombreux consultants d’Academic Work. Vous profiterez de nombreux bénéfices mais aurez aussi une équipe de Consultant Manager pour vous soutenir dans cette étape de votre carrière.

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Avez-vous des questions à propos de ce poste?

Florence Thellier ou un-e de nos collègues de l'équipe recrutement vous répondra par e-mail sur l'adresse geneva@academicwork.ch Merci de préciser le numéro de l'offre dans votre e-mail: 15104259

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