Contrôleur de Gestion - CDI
Ce poste est probablement fait pour toi si tu as déjà une première expérience en finance ou en contrôle de gestion (, stages et apprentissage inclus), que tu es à l’aise avec Excel et que tu as déjà travaillé sur des sujets comme le P&L, les budgets, les forecasts ou le reporting.
Si tu aimes aussi travailler en équipe, échanger avec différents interlocuteurs et évoluer dans un environnement dynamique, la suite devrait t’intéresser.
Genève
Mars ou Avril 2026
Temps plein, 100%
Recrutement
A propos du rôle
Pour l’un de nos clients, une centrale internationale de référencement et de sourcing automobile appartenant à un grand groupe, nous recherchons un·e Contrôleur de gestion.
Tâches
- Suivi et analyse du P&L
- Participation à l’élaboration des budgets et des forecasts
- Production de reportings financiers récurrents (mensuels, trimestriels)
- Réalisation de reportings ad hoc en fonction des besoins des équipes opérationnelles
- Analyse des écarts entre réel, budget et prévisions
- Préparation et analyse des données financières, en collaboration étroite avec la BI
- Contribution au pilotage de la performance et à l’aide à la décision
Nous cherchons
- Formation supérieure en business, comptabilité ou finance
- Première expérience significative en entreprise (les stages seuls ne suffisent pas)
- Une expérience en secteur bancaire ou en environnement achat-revente / pricing est un atout
- Très bonne maîtrise d’Excel (RECHERCHEV / RECHERCHEX indispensables)
- Connaissance de Navision et/ou MicroStrategy appréciée
- Niveau de langue B2 / C1
🤝 Soft skills recherchées
- À l’aise en réunion, communicatif·ve et collaboratif·ve
- Curieux·se, proactif·ve, force de proposition
- Capacité à gérer les priorités, les deadlines et le stress
- Esprit d’équipe et sens du service, avec une capacité de back-up en cas d’absence
🌍 Environnement
- Collaboration étroite avec l’équipe MGTS et le groupe Mobivia
- Poste ouvert aux frontaliers / profils France (pas de comptabilité suisse requise)
Notre processus de recrutement
Ce processus de recrutement est géré par Academic Work et notre client souhaite que toutes les questions concernant le poste soient adressées à Academic Work.
Notre processus de sélection est continu et l'annonce peut être clôturée avant la fin du processus de recrutement si nous sommes passés à la phase suivante. Le processus comprend des tests qui sont des outils permettant de trouver le bon talent pour le bon poste, de favoriser l'égalité, la diversité et un processus équitable.
Werde direkt bei eingestellt
Wenn du dich auf diese Stelle bewirbst, wirst du direkt bei diesem Unternehmen eingestellt. Wir begleiten dich durch den gesamten Bewerbungsprozess.
Hast du Fragen zu dieser Position?
Für Fragen wende dich bitte an das Recruiting-Team unter geneve@academicwork.ch und gib dabei folgende Referenznummer an: TEEFUR
