Junior Prozess- & Stammdatenkoordinator - Produktion

Über die Position

Unser Kunde aus der Luftfahrt-, Bahn- und Automobilindustrie sucht per 03.11.2025 oder früher eine motivierte Persönlichkeit als Junior Prozess- & Stammdatenkoordinator - Produktion zur Verstärkung des Teams!

Dies ist deine Chance, in spannende Produktionsprozesse einzusteigen, mit verschiedenen Abteilungen zusammenzuarbeiten und die Qualität der Stammdaten sicherzustellen. Neben sorgfältiger Stammdatenpflege bekommst du auch die Möglichkeit, Prozesse zu hinterfragen, bei Automatisierungsideen mitzudenken und damit echten Impact zu leisten.

Deine Aufgaben

• Pflege Stammdaten und Fertigungsaufträge im ERP-System
• Prüfe und bearbeite Aufträge, gleiche Daten ab und führe Änderungen durch
• Sichere die Datenqualität und strukturiere komplexe Informationen verständlich
• Unterstütze bei der Optimierung und Automatisierung von Fertigungsaufträgen
• Arbeite eng mit Einkauf und Produktion zusammen, um reibungslose Abläufe sicherzustellen

Anforderungen

• Min. abgeschlossene Berufsausbildung im produktionsnahen oder technischen Bereich
• Erste Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen (SAP von Vorteil)
• Verständnis für Produktionsprozesse und Fertigungsaufträge
• Fliessendes Deutsch und gutes Englisch
• Du bist zuverlässig, detailorientiert, verantwortungsbewusst und bringst die Offenheit mit, dich aktiv ins Team einzubringen

Deine Benefits

• Ein herzliches, offenes Arbeitsumfeld, Du-Kultur mit flacher Hierarchie
• Ein motiviertes Team, in dem gegenseitige Unterstützung selbstverständlich ist
• Arbeit an Projekten für die Luftfahrtbranche und andere internationale Industrien
• Abwechslungsreiche Aufgaben zwischen Datenarbeit und Prozessverbesserung
• Raum, eigene Ideen einzubringen und Optimierungen mitzugestalten
• Möglichkeit auf Homeoffice (1 Tag pro Woche)

Unser Rekrutierungsprozess

Schritt 1: Sichtung der Bewerbungen Wir prüfen alle eingehenden Bewerbungen sorgfältig anhand der Anforderungen der Position.

Schritt 2: Online-Assessments Ausgewählte Kandidat:innen absolvieren einen Persönlichkeitstest sowie einen Test zur kognitiven Fähigkeit.

Diese Rekrutierung wird exklusiv von Academic Work im Auftrag unseres Kunden durchgeführt. Daher bitten wir dich, alle Fragen zur Position direkt an uns zu richten. Unser Auswahlprozess erfolgt fortlaufend. Die Ausschreibung kann daher vorzeitig geschlossen werden, sobald wir mit passenden Kandidat:innen in die nächste Phase starten.