Conducteur de travaux Junior (TCE) – Aménagement intérieur - Mission 4 mois prolongeable

A propos du rôle

Notre client est une société spécialisée dans le management de projets de construction, assurant le pilotage et la coordination de travaux de gros œuvre et de second œuvre. L’entreprise intervient exclusivement pour des clients professionnels et mène actuellement un important projet de rénovation à Genève. L’équipe est composée de 6 personnes, travaillant dans un environnement collaboratif et orienté terrain.

Tâches

• Assurer le suivi quotidien et la coordination de 15 sous-traitants sur le chantier.
• Veiller à la bonne mise en œuvre des plans et directives des architectes.
• Gérer les accès au chantier et la coordination des livraisons
• Participer au suivi de l’avancement des travaux
• Effectuer un suivi budgétaire simple sur Excel.

Nous cherchons

• Formation en conduite de travaux, bâtiment ou équivalent
• Première expérience professionnelle (France ou Suisse)
• À l’aise dans un environnement chantier et opérationnel
• Bonne maîtrise du français (oral et écrit)
• À l’aise avec Excel ; MS Project est un plus
• Curieux·se et doté·e d’un fort esprit d’initiative, vous savez poser les bonnes questions, trouver des solutions concrètes et faire preuve de débrouillardise dans un environnement chantier exigeant, tout en travaillant de manière organisée et autonome avec l’ensemble des intervenants.

Autres informations

• Place de parking disponible directement sur le chantier
• Environnement dynamique et très formateur
• Mission idéale pour un·e jeune professionnel·le souhaitant développer ses compétences terrain

Notre processus de recrutement

Ce processus de recrutement est géré par Academic Work et notre client souhaite que toutes les questions concernant le poste soient adressées à Academic Work.

Notre processus de sélection est continu et l'annonce peut être clôturée avant la fin du processus de recrutement si nous sommes passés à la phase suivante. Le processus comprend des tests qui sont des outils permettant de trouver le bon talent pour le bon poste, de favoriser l'égalité, la diversité et un processus équitable.