Gestionnaire de données 80-100% pour une entreprise horlogère suisse ! (Try & Hire dès septembre)

A propos du rôle

Notre client souhaite intégrer un nouveau collaborateur pour accompagner un projet de migration de CRM. Tu évolueras dans une petite équipe dynamique, où ton sens de l’organisation et ta rigueur auront un impact direct sur la qualité des données et la réussite du projet.

Tu souhaites postuler ? C’est simple :

• Postule à l’annonce
• Passe les tests en cliquant ici
• Si tu as déjà passé des tests via Academic Work, inutile de les refaire : nous pourrons les réutiliser

Tâches

• Identifier les données actuelles pertinentes et obsolètes
• Compléter les données manquantes et corriger les erreurs
• Intégrer les données dans le nouveau système

Nous cherchons

• Formation : CFC employé-e de commerce ou informatique
• Expérience : Junior bienvenu-e
• Langue : Excellente maîtrise du français, anglais B2 minimum
• Outils : Bonne maîtrise d’Excel (tri, filtres), SAP ou ProConcept = un atout
• Qualités : Ordonné-e, orienté-e changement, sens des responsabilités

Notre processus de recrutement

Ce processus de recrutement est géré par Academic Work et notre client souhaite que toutes les questions concernant le poste soient adressées à Academic Work.

Notre processus de sélection est continu et l'annonce peut être clôturée avant la fin du processus de recrutement si nous sommes passés à la phase suivante. Le processus comprend des tests qui sont des outils permettant de trouver le bon talent pour le bon poste, de favoriser l'égalité, la diversité et un processus équitable.