
Support Technique et Administratif dans le domaine du bâtiment - T&H
Tu es titulaire d’un Diplôme de Technicien en bâtiment et/ou environnement ? Tu as une première expérience administrative dans le domaine du bâtiment ? On te décrit comme quelqu’un de flexible, polyvalent et appréciant le travail d’équipe ? Alors n’attend plus et postule vite !
Genève
ASAP
Temps plein, Temps plein, Try&hire (6 mois avec AW, puis CDI), à 100%
Mission
Possibilité de télétravail
A propos du rôle
Pour le compte de notre client, un bureau d’ingénieurs actif dans le conseil et la direction de travaux, intégrant une forte dimension environnementale, nous recherchons un·e collaborateur·trice administratif·ve pour venir en appui aux équipes projets et techniques. Ce rôle vise à soutenir les ingénieurs dans leurs missions au sein des trois pôles d’activités : Diagnostic, Direction de Travaux et Environnement.
Ce poste polyvalent te permettra d’assumer des responsabilités variées, à la fois sur le terrain et en back-office. Il s’agit d’une belle opportunité d’intégrer durablement une structure à taille humaine, stable, engagée, et prête à t’accompagner dans ta montée en compétences.
Tâches
- Assistance administrative et technique aux ingénieurs et conducteurs de travaux dans le cadre des projets de désamiantage.
- Elaboration de rapports
- Gestion de demandes clients
- Assistanat de projets
- Intervention en renfort ou en remplacement au sein de l’équipe administrative
Nous cherchons
- Diplôme de technicien.ne du bâtiments et/ou de l’environnement ou formation jugée équivalente
- Première expérience dans le domaine du bâtiment
- Bonne maîtrise des tâches administratives et aisance dans la gestion documentaire
Pour réussir dans cette fonction, vos compétences personnelles sont les suivantes :
- Motivation et envie d'apprendre
- Flexibilité & polyvalence
- Organisation
- Appréciant le travail d'équipe
Notre processus de recrutement
Ce processus de recrutement est géré par Academic Work et notre client souhaite que toutes les questions concernant le poste soient adressées à Academic Work.
Notre processus de sélection est continu et l'annonce peut être clôturée avant la fin du processus de recrutement si nous sommes passés à la phase suivante. Le processus comprend des tests qui sont des outils permettant de trouver le bon talent pour le bon poste, de favoriser l'égalité, la diversité et un processus équitable.
Avez-vous des questions à propos de ce poste?
Marie-Lou Brisebard ou un-e de nos collègues de l'équipe recrutement vous répondra par e-mail sur l'adresse geneva@academicwork.ch Merci de préciser le numéro de l'offre dans votre e-mail: WY5YGK