Êtes-vous à la recherche de nouveaux collaborateurs dans le secteur des ressources humaines? Academic Work trouve les consultants qu'il vous faut pour vos différents projets. Nous travaillons dans le secteur du recrutement depuis de nombreuses années et, grâce à notre expérience et nos connaissances, nous vous aidons à atteindre vos objectifs.

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Le département des ressources humaines est essentiel pour une entreprise à bien des égards: il joue un rôle clé dans l’évolution de l’organisation et des tâches telles que le recrutement de personnel temporaire, le développement des compétences et le bien-être du personnel. Il est crucial que ces postes soient pourvus par des personnes talentueuses.

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Nous plaçons du personnel temporaire RH depuis plus de 20 ans :

Academic Work travaille dans l’industrie des ressources humaines depuis très longtemps et possède un portefeuille de clients conséquent. Nous avons permis à de nombreuses entreprises de trouver des consultants et de recruter des experts afin de pourvoir à une multitude de postes et réaliser de nombreux projets au sein des ressources humaines. Pour nous aider, ainsi que les entreprises, à mieux comprendre ce groupe cible, nous avons créé l’indice d’attractivité des jeunes professionnels (YPAI) et avons cartographié leurs priorités lors du choix d'un futur employeur. Grâce à ce rapport, il est dorénavant possible pour les entreprises de comprendre beaucoup plus facilement ce qu’il faut faire pour devenir un employeur attractif et établir des relations avec ce groupe cible.

Si vous êtes intéressés par les résultats de notre index et souhaitez en apprendre plus sur comment attirer les talents de demain, nous nous déplaçons dans le cadre d'un déjeuner, atelier ou conférence. Faites la demande dès aujourd'hui !

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A quel moment est-il judicieux de faire appel à nos services de délégation pour trouver des consultants RH ?

Si vous êtes en recherche de consultant afin de pourvoir un poste rapidement, de manière temporaire, de réaliser un projet, ou alors à supporter une charge de travail plus lourde qu’à l’accoutumée, la délégation de personnel RH est la solution la plus simple et la plus facile. Nous savons que les nécessités en personnel temporaire RH peuvent fluctuer avec le temps et qu’il est parfois judicieux de faire appel à des solutions de délégation pour obtenir les compétences requises, au moment où vous en avez le plus besoin. Chez Academic Work, nous gérons le processus de recrutement, mais c’est vous qui allez choisir le candidat adéquat en ressources humaines après notre présélection. Si, par la suite, vous constatez une possibilité d’emploi à long terme au sein de l’entreprise et que vous êtes satisfait du consultant, vous avez la possibilité de passer sur une formule de Try & Hire, ou de recrutement direct.

Si vous hésitez sur la formule la plus adaptée à vos besoins ou souhaitez plus de renseignements, n'hésitez pas à nous contacter. Nous vous aiderons à définir la solution qu'il vous faut.

Liste des postes en délégation et recrutement RH où nous pouvons vous aider :

Administrateur des ressources humaines
Coordinateur en ressources humaines
Généraliste RH
Recruteur/assistant de recrutement
Spécialiste de l’acquisition de talents
Spécialiste en ressources humaines
Responsable RH
Collaborateur RH
Assistant RH
...

Pour quelles raisons confier votre recherche de candidat en ressources humaines à Academic Work?

Notre objectif premier est de vous permettre de vous concentrer sur votre activité, même dans le cas d'un changement de collaborateur. Les processus de recrutement sont souvent chronophages et il est plus compliqué que jamais de trouver les compétences adéquates. Notre réseau conséquent de jeunes professionnels nous permet de venir en aide aux entreprises en matière de recrutement. Nous travaillons depuis toujours avec des étudiants et des universitaires et nous avons appris à connaître parfaitement ce groupe cible. Nous pensons qu’ils ont l’ambition et les connaissances actuelles pour que le marché puisse continuer à se développer. Notre connexion et les affinités que nous entretenons avec les jeunes professionnels sont uniques et nous sommes les seuls à pouvoir vous l’offrir.

Contactez-nous au 022 518 37 00 ou en remplissant le formulaire nous vous répondrons dans les plus brefs délais !